États Sans salaire minimum
Contenu
- États sans lois sur le salaire minimum
- Vidéo: comment devenir millionnaire avec un salaire moyen ?
- États ayant un salaire minimum plus élevé
- Conseils
- Vidéo: comment vivre avec le smic à paris ? - archive ina
- Paiement des heures supplémentaires
- Vidéo: les suisses rejettent l`idée d`un salaire minimum
- Autres issues
- Vidéo: etats-unis - la bataille du salaire minimum aux États-unis
En date du 24 Juillet 2009, le salaire minimum fédéral américain est de 7,25 $ l`heure, la dernière étape d`une augmentation de trois phases qui a commencé avec un salaire minimum de 5,85 $ en 2007 et une augmentation de 6,55 $ en 2008. Le salaire minimum initial était 25 cents l`heure en 1938. lois applicables au salaire minimum aux salariés des entreprises dont les ventes brutes de 500 000 $ ou plus par an, bien que d`autres dispositions - pour les jeunes travailleurs et ceux qui travaillent principalement pour des conseils, par exemple - existent également. Cinq États ont pas lois sur le salaire minimum.
États sans lois sur le salaire minimum
Vidéo: Comment devenir millionnaire avec un salaire moyen ?
Cinq Etats du Sud - Alabama, Louisiane, Mississippi, Caroline du Sud et Tennessee - ont aucune loi salaire minimum, selon le Département américain du Travail. États sans leurs propres lois sur le salaire minimum, ou ceux qui ont des seuils de salaire minimum égal à que la loi fédérale ou moins, sont automatiquement soumis au salaire minimum fédéral de 7,25 $ l`heure. Arkansas, par exemple, a un salaire minimum de 6,25 $, ce qui est nulle et non avenue si longtemps que la norme fédérale reste plus élevé. Géorgie, le Minnesota et le Wyoming ont également des niveaux de salaire minimum en dessous des normes fédérales. Les travailleurs qui gagnent le salaire minimum font 290 $ par semaine, ou 15 080 $ par année, en fonction des jours de travail de huit heures et une année de travail de 260 jours. Le niveau de pauvreté fédéral est 14570 $ par année pour un ménage de deux.
États ayant un salaire minimum plus élevé
De nombreux États ont un salaire minimum égal ou supérieur au niveau fédéral. États des salaires minimums plus élevés que la norme fédérale sont l`Alaska à 7,75 $, Arizona à 7,35 $, en Californie et dans le Massachusetts à 8 $, Colorado à 7,36 $, le Connecticut, l`Illinois et Washington, DC à 8,25 $, le Maine et le Nouveau-Mexique à 7,50 $, Île du Michigan et Rhode à 7,40 $, Ohio à 7,40 $ pour les employeurs avec 271.000 travailleurs ou plus, Nevada à 8,25 $ pour les travailleurs sans assurance payée par l`employeur, l`Oregon à 8,50 $, Vermont à 8,15 $ et Washington à 8,67 $ - le salaire minimum le plus élevé salaire minimum aux États-Unis Minnesota de 6,15 $ est remplacée par la loi fédérale, mais l`État a un salaire minimum de 5,25 $ pour les employeurs qui ne répondent pas à l`exigence de revenu brut fédéral 500 000 $. D`autres États ont des stipulations similaires pour les petites entreprises.
Conseils
Vidéo: Comment vivre avec le SMIC à Paris ? - Archive INA
Certains États ont leurs propres exigences ci-dessus et au-delà du droit fédéral pour les travailleurs qui gagnent la majorité de leurs revenus par l`intermédiaire des conseils. La loi fédérale stipule que l`employeur doit payer les travailleurs à bout d`au moins 2,13 $ l`heure, à condition que les salaires des employés et des conseils atteignent ou dépassent le niveau du salaire minimum fédéral de 7,25 $. Si les salaires et les conseils d`un employé tombent en dessous de 7,25 $ l`heure, l`employeur doit faire la différence. L`Ohio a un salaire minimum de 3,70 $ pour ces travailleurs.
Paiement des heures supplémentaires
Vidéo: Les Suisses rejettent l`idée d`un salaire minimum
Le gouvernement fédéral exige que les travailleurs soient payés 1,5 fois le salaire minimum de 7,25 $ pour toutes les heures travaillées au-delà de 40 heures par semaine. Les États peuvent choisir d`augmenter le niveau fédéral, mais ne peuvent pas payer moins de 1,5 fois le salaire minimum pour les heures supplémentaires. Si est supérieur à 7,25 $ l`heure, les employeurs sont tenus le salaire minimum d`un État à payer 1,5 fois le salaire minimum pour les heures supplémentaires de l`État. Par exemple, les travailleurs de la Californie seraient payés 12 $ l`heure (8 $ multiplié par 1,5) pour les heures supplémentaires travaillées au-delà de 40 heures par semaine.
Autres issues
Vidéo: ETATS-UNIS - La bataille du salaire minimum aux États-Unis
Les travailleurs de moins de 20 ans peuvent être payés 4,25 $ l`heure au cours des 90 premiers jours consécutifs d`emploi, avec une augmentation de 7,25 $ l`heure une fois que l`employé a atteint 20 ans ou termine ses 90 jours consécutifs. Il y a aussi des exceptions au salaire minimum pour les étudiants, les personnes handicapées et d`autres populations de la main-d`œuvre.