Questions à poser sur une entrevue d`emploi médical
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Pourquoi êtes-vous un bon candidat?
Vidéo: Les questions les plus fréquentes en entretien d`embauche
Lorsque vous remplissez une position de domaine médical, vous êtes probablement désireux de candidat de la plus haute qualité. Bien que vous ne pouvez pas permettre au compte du candidat de son talent seul pour déterminer cela, il est sage de permettre au candidat de chanter ses louanges lors de l`entrevue. En posant cette question, vous pouvez obtenir des informations que vous ne pouviez pas d`un CV papier et probablement prendre une décision plus éclairée.
Pourquoi avez-vous choisi la profession médicale?
Chaque travailleur médical a une autre raison de vouloir travailler dans le domaine. En apprenant ce qui a motivé votre candidat à solliciter le poste en question, vous pouvez évaluer plus efficacement son engagement au travail. Par exemple, si le candidat a été attirée sur la situation parce qu`elle a perdu un être cher et a été témoin du personnel médical en action, elle peut avoir un désir plus naturel pour réussir dans le domaine.
Qu`est-ce qui vous attire ce poste?
Déterminer pourquoi votre candidat veut combler le poste pour lequel vous recrutez en posant cette simple requête. En posant cette question, vous trouverez peut-être que votre candidat a une compétence spécifique qu`il se sent lui qualifier pour le poste, faisant de lui un choix plus logique qu`il autrement aurait été si vous aviez pas connu de cette compétence particulière.
Comment allez-vous gérer le stress de ce travail?
Vidéo: L`entretien en centre d`appel les questions et ses reponses
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