Comment demander un salaire dans un e-mail
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Lorsque vous appliquez d`abord un emploi ou si vous travaillez avec un employeur potentiel qui est miles, vous pourriez avoir à faire la majorité des communications par courrier électronique. Dans certains cas, cela signifie que même soumettre vos exigences salariales par e-mail, ce qui pourrait sembler maladroit. Cependant, il existe des moyens de rédiger un e-mail professionnel à votre demande de salaire, et au moins obtenir le dialogue permanent entre vous et un employeur potentiel.
Faites des recherches sur d`autres salaires pour des postes similaires à la vôtre dans votre zone géographique. Cela vous aide à déterminer ce que le salaire courant pour votre position et assure que vous ne visez pas trop haut ou bas lorsque vous faites votre demande dans votre e-mail.
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Commencez votre email avec un message d`accueil, votre nom et le poste pour lequel vous êtes en concurrence. Cela rappelle le récepteur de qui vous êtes et votre position potentielle, afin qu`elle ne soit pas vos exigences salariales confondues avec d`autres courriels ou demandes de renseignements qu`elle peut recevoir pour cette même position.
État une plage dans votre boîte email. Ne demandez jamais un salaire spécifique, car cela peut non seulement vous frapper hors de la course si vous visez trop haut, mais il peut le faire paraître comme si vous n`êtes pas disposé à négocier en matière de salaire. Visez un peu plus que ce que vous savez que vous voulez, parce que la compagnie va probablement vous parler vers le bas, ce qui signifie que vous finirez autour de la plage que vous désirez.
Insérez une ligne disant que vous êtes prêt à négocier. Cela rend votre demande semble beaucoup moins rigide et ne se solidifie pas quoi que ce soit par courrier électronique. Elle indique simplement votre gamme et ouvre ensuite la parole à des négociations une fois une offre d`emploi a été faite, ou à tout le moins une fois que vous êtes face à face dans l`interview.
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Fermez l`e-mail avec un mot de remerciement et une réitération de votre intérêt pour le poste. Tout simplement parce que l`e-mail est spécifique au salaire, ne signifie pas que vous ne pouvez pas prendre un moment juste pour état au récepteur comment vous êtes en position intéressé. En fait, vous pouvez également indiquer que votre volonté de négocier en termes de salaire découle de votre intérêt intense pour travailler avec l`entreprise, juste pour conduire la maison point.
Conseils & Avertissements
- Si vous vous sentez mal à l`aise demander le salaire dans un e-mail, il suffit d`inclure une copie de votre histoire de salaire et l`état que vous voulez parler salaire lors de l`entrevue. Cela fait apparaître comme si l`accent est mis moins sur l`argent associée à la position et plus sur le travail lui-même.