Comment être un Peacemaker

<p>Apprendre à être un artisan de paix peut vous aider et ceux qui vous entourent vivent une vie plus tranquille. La capacité à résoudre des problèmes et résoudre les conflits est un behavior- appris qui peut se traduire de la maison à l`école et le lieu de travail. Peacemakers acquérir les compétences nécessaires pour ramener le calme à une variété de situations et sont capables de communiquer en positif et en affirmant des moyens à ceux qui les entourent.

Commencez par vous-même

  • Être un artisan de la paix exige de changer votre état d`esprit d`une personne de conflit à une personne de paix. Sachant que vous pouvez aider à changer une situation négative en une expérience d`apprentissage positif qui vous motive à chercher des moyens pour initier et nourrir la paix. Mettre l`accent sur les relations de guérison, plutôt que la vengeance et de la punition, quand vous avez fait du tort, recommande le Centre pour la résolution des conflits à l`Université Brigham Young, dans l`article en ligne « Soyez un Peacemaker. » Compenser pour le tort qui a été fait en allant de votre façon de faire quelque chose de gentil pour quelqu`un pour vous aider à restaurer la relation, ou ramener la paix dans une situation difficile.

Résoudre les conflits rapidement



  • Apprendre à résoudre rapidement les conflits, plutôt que de laisser pourrir mauvais sentiments, est une partie importante de devenir un artisan de paix. Lorsque vous avez blessé les sentiments de quelqu`un, la pratique de la « Cinq A de résolution des conflits », comme suggéré par Ken Sande, auteur du livre « pour les familles Peacemaking. » Les cinq A, tel que décrit par Sande, sont: admettre ce que vous avez été wrong- excuses pour la façon dont votre choix touché autres- accepter les conséquences de votre wrongdoing- demander forgiveness- et modifier votre choix à l`avenir.

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    Si vous essayez d`être un artisan de paix dans un conflit qui implique d`autres, vous pouvez aussi pratiquer les cinq éléments de en interrogeant les parties en colère et aider à guider leur conversation vers la réconciliation. Par exemple, commencez par demander à chaque personne, « Qu`est-ce que cette personne fait, et comment avez-vous ressenti? » Après avoir donné à chaque personne la possibilité de répondre, passez à demander à chaque personne de présenter des excuses, les conséquences et demander pardon pour leur part à la création du conflit. Enfin, demandez à chaque personne de décrire comment il va changer ses actions à l`avenir.

Gardez les petits conflits Petit

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    Dr David B. Hawkins. du Centre de récupération mariage, dans l`article « Comment être un artisan de paix » pour Crosswalk.com, rappelle aux lecteurs qu`il est facile d`attraper d`autres qui font des choses qui nous mettent en colère ou irrité. Une personne de la paix met l`accent sur ce que les autres font droit, plutôt que ce qu`ils font mal. Cela peut favoriser la paix en empêchant les petites irritations de devenir de grands arguments. Lorsque vous autorisez les petites contrariétés ou les infractions à devenir de gros problèmes, vous fermez la porte sur une relation pacifique et harmonieuse. Par exemple, si un collègue parle constamment de vous lorsque vous essayez de travailler, se concentrer sur le fait que cette personne a besoin d`un ami et vous a choisi. Si votre autre significatif a une habitude irritante comme vous interrompre, mettre l`accent sur le fait qu`elle a des idées intéressantes, elle est excité et ne peut pas attendre de les partager avec vous.

Accepter et autres vous-même

  • Apprendre à vous accepter et d`autres crée un sentiment de bien-être et la paix. Une grande partie de ce que vous permet de rester en conflit avec ceux qui vous entourent peut-être votre incapacité à accepter les autres pour qui ils sont et votre désir d`essayer de les changer. Par exemple, si vous avez une image corporelle négative, vous pourriez avoir du mal à être gentil avec quelqu`un qui semble toujours avoir toutes les parties de sa vie ensemble. Cette négativité peut verser sur dans chaque partie de votre vie, vous faire une personne négative, plutôt qu`une personne de la paix. Sur son site Web apprentissage de la paix, la résolution des conflits experts Naomi Drew, auteur du livre « Apprendre les compétences de Peacemaking », conseille que vous accepter et d`autres - ainsi que d`accepter les sentiments des autres - et la modélisation de ce comportement à ceux qui vous entourent, sont toutes les parties importantes d`être un artisan de paix.

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