Qu`est-ce que l`OSHA 300 Connexion?
Contenu
L`OSHA 300 journal fait partie intégrante des exigences de tenue de documents et rapports de l`administration de la sécurité et la santé au travail. Selon la norme OSHA 29 CFR 1904, tous les employeurs couverts par l`OSHA doivent enregistrer des informations sur les accidents du travail et des maladies dans le 300 journal et transférer les informations au sommaire formulaire 300A aux fins de déclaration. Le journal et le résumé fournissent des informations essentielles aux employeurs, aux employés et OSHA dans l`identification et la compréhension des risques et améliorer la santé et la sécurité au travail.
Objectifs et exigences de données
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Formulaire 300 a deux objectifs. La première consiste à classer les blessures liées au travail et les maladies enregistrables par type. La seconde consiste à noter l`étendue et la gravité de chaque entrée. les blessures et les maladies sont inscriptibles celles qui conduisent à:
- décès
- perte de conscience
- un ou plusieurs jours de travail
- l`activité de travail restreint
- un changement de travail ou de transfert
- un traitement médical au-delà de simples premiers soins.
Chaque entrée du journal a neuf exigences d`entrée de données:
- Un certain nombre de cas unique
- Le nom de l`employé ou une désignation « cas de vie privée » si la maladie ou de blessure est un cas de problème de confidentialité
- Le titre du poste de l`employé
- date du début ou de blessure
- Lieu de l`incident
- Une description détaillée de la blessure ou de maladie
- Classification des cas
- Le nombre de jours un employé a été en congé, en service restreint ou transféré à un autre poste
- Le type de blessure ou de maladie.
Utilisation de l`information et de la maladie des blessures
Au cours d`une inspection, l`OSHA examinera les données pour déterminer comment en toute sécurité une entreprise est performante. Les deux OSHA et le Bureau of Labor Statistics utilisent les informations transférées du journal à la forme sommaire pour élaborer des programmes d`application industrywide et spécifiques aux sites et activités d`aide à la conformité.
Les employeurs peuvent également utiliser le journal pour évaluer l`efficacité des programmes de santé actuels et de sécurité et les modifier en cas de besoin.
Exigences supplémentaires
Tout employeur doit maintenir le journal des blessures et la maladie doit afficher sous forme de résumé 300A du 1 février au 30 Avril chaque année dans un endroit où les employés ont facilement accès à l`information. L`employeur doit également fournir une copie de l`information aux employés hors site et toute autre personne qui peut solliciter. Après la période d`affichage arrive à expiration, à la fois le 300 et le formulaire journal sommaire 300A doivent être conservés pendant cinq ans supplémentaires et mis à la disposition des employés, le public et les inspecteurs de l`OSHA sur demande.