Qu`est-ce qu`un primaire des parties prenantes?
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Une partie prenante est une personne ou une entité qui a un intérêt dans le succès d`une entreprise ou d`une organisation. Les principaux partenaires ont un intérêt direct dans l`organisation, par opposition à un intérêt indirect. Ces parties prenantes en général soit maintenir leurs moyens de subsistance directement par l`organisation ou faire usage de l`organisation d`une certaine manière directe.
Parties prenantes par rapport à l`actionnaire
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Il est facile de confondre les termes "parties prenantes" et "actionnaire." Les actionnaires se composent de tous les individus et entités qui détiennent une part de la société. Alors que les actionnaires sont parties prenantes dans l`organisation, tous les acteurs sont actionnaires. En outre, les actionnaires sont les principaux intervenants, mais ils ne sont pas les seuls acteurs principaux de l`organisation. D`autres parties prenantes primaires comprennent, mais sans s`y limiter, les clients et les employés. L`un des défis de la gestion d`une organisation est d`équilibrer les besoins des acteurs primaires et secondaires.
Primaire vs. secondaire
La compréhension des parties prenantes primaires et secondaires, ainsi que leurs intérêts et influences est essentielle à la gestion efficace de l`organisation. Alors que les principales parties prenantes ont un intérêt direct dans l`organisation, les parties prenantes secondaires ont un intérêt indirect. Par exemple, les parties prenantes secondaires pourraient travailler pour une institution distincte chargée d`assurer le contrôle de l`organisation, ou ils pourraient tirer leurs moyens d`existence d`une institution, comme les agences gouvernementales locales, qui comptent sur le succès de l`organisation de maintenir leurs propres agences à flot. Ces deux groupes ont souvent des intérêts communs, mais aussi parfois des intérêts contradictoires. Il est vital pour les dirigeants de l`organisation à comprendre l`impact des besoins et des influences des deux groupes.
Centres d`intérêt des parties prenantes
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Les intérêts des parties prenantes primaires sont généralement pris en compte avant ceux des acteurs secondaires. les principales parties prenantes, y compris les actionnaires et les investisseurs, ont intérêt à assurer l`organisation réussit financièrement. Les employés comptent sur l`organisation pour assurer la sécurité de l`emploi et les fournisseurs comptent sur l`organisation pour acheter des biens et services. Ces intérêts peuvent entrer en conflit parfois. Par exemple, une augmentation des salaires des employés peut parfois être possible que si les dividendes sont plafonnés.
Influence des parties prenantes
Les principaux partenaires ont la capacité d`influencer directement le processus de prise de décision dans l`organisation. Cette influence peut prendre plusieurs formes en fonction de la partie prenante individuelle. Par exemple, les clients peuvent utiliser leur pouvoir d`achat pour influencer les chefs d`entreprise à prendre des décisions éthiques. Les employés et les investisseurs peuvent également faire pression sur les dirigeants, influencer le processus de décision d`une manière différente.