Description du directeur médical d`emploi
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Un directeur médical est un médecin qui sert de chef clinique d`un établissement médical. Il développe et met en œuvre des politiques, des procédures et des meilleures pratiques. Il supervise toute la formation et la formation continue de son personnel. De plus, il assure que l`installation est conforme à toutes les lois fédérales, provinciales et locales. Un directeur médical rend compte directement à la haute direction de son établissement.
Un recrutement directeur médical et supervise le personnel. Elle surveille la formation et le développement de son équipe, l`attribution des promotions et l`administration des mesures disciplinaires au besoin. Elle veille au respect des politiques et exigences réglementaires, assurer la liaison avec les autres chefs de service pour assurer les objectifs de l`organisation sont atteints facilitywide. Elle crée et met en œuvre un programme de pratiques exemplaires, le maintien d`un niveau de qualité des soins offerts aux patients. Elle gère également le budget de son ministère.
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Bien que la plupart des directeurs médicaux travaillent dans les établissements de soins de santé, y compris les hôpitaux et les cliniques, les candidats intéressés peuvent également trouver un emploi dans les établissements médicaux non traditionnels, comme des sociétés dans les bâtiments commerciaux et dans les écoles et les universités. De plus, les maisons de soins infirmiers et les établissements de soins de résident pour l`emploi des personnes âgées directeurs médicaux.
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Un directeur médical doit posséder d`excellentes avec succès les compétences interpersonnelles et de gestion, il est responsable de l`équipe clinique entière. En outre, les compétences organisationnelles et de reporting sont impératives. Un directeur médical devrait également avoir des compétences de recherche et d`écriture exceptionnelles, comme il doit constamment chercher de nouvelles procédures pour aider sa facilité à courir le plus efficacement possible.
