Comment Talent Agents Get Paid
Contenu
Un agent de talent a deux emplois - le premier étant d`obtenir des auditions pour leurs clients et le second est de négocier des contrats pour les clients. Pour bien faire leur travail, les agents essaient de rester en contact permanent avec leurs clients et de se tenir au courant liés à la carrière de tout ce que le client est en train de faire. En outre, les agents sont en mesure de localiser et de projets pour les auditions de leurs clients qui ne sont pas à la disposition de la population en général par intérim.
termes
agences de talents légitimes sont payés lorsqu`un contrat se négocie par un agent pour le travail qui va être effectué. Une fois le contrat a été signé et l`accord a été officialisé, l`agent obtient un pourcentage du montant que son client reçoit et ce pourcentage varie, selon les termes du contrat et l`état de l`agent est autorisé avec. Pour les emplois qui agissent emplois couverts par la Screen Actors Guild ou la Fédération américaine des artistes de télévision et radio, le pourcentage de l`agent est de 10 pour cent. Pour les emplois non syndiqués, il peut être plus ou moins, selon le contrat, mais en général, la gamme se situe entre 10 pour cent et 20 pour cent.
Taille
Depuis un agent de talent légitime est payé que lorsque le client est payé, il est impératif de trouver un agent qui est tenace et agressif. Certains acteurs estiment que les petites agences vont travailler plus fort pour leurs clients, étant donné que les petits organismes ont moins de capital d`exploitation que les grandes agences et qu`une petite agence peut fournir une attention plus personnalisée, même si cela dépend de l`agence et le client.
Entrée
Vidéo: How to Find a Legit Talent Agent!
Vidéo: Tips On Acting | "Grrr!...My Talent Agent Isn`t Getting Me Out!" (Agent Tip #4)
Talent agents travaillent dans le domaine du divertissement. Leurs emplois sont exigeants et difficiles, mais les gains peuvent être énormes. Pour commencer comme agent de talent, la plupart des agents ont commencé par travailler pour les agents de talents déjà établis comme assistants. Ces postes de niveau d`entrée donnent la chance de comprendre le fonctionnement de l`agence, ainsi que la possibilité d`établir des contacts précieux réseau.
Beaucoup d`argent
Dans les années 1980 et 1990, les agents supérieurs à la Creative Artists Agency ont été gagnent jusqu`à 10 millions $ par année. Bien sûr, avec le refroidissement de l`économie, les salaires ont baissé de ces niveaux dans la plupart des agences, mais les premières agences paient encore tout à fait honorablement. Les agents sont notoirement fermé la bouche au sujet de leurs salaires, mais en consultant les offres d`emploi à l`Agence Osbrink Talent, le salaire d`un modèle de mode est répertorié à 624 000 $, ce qui signifie que l`agence reçoit entre 62400 $ et 124800 $ pour un client. Alors que Osbrink ne révèle pas le nombre de clients qu`il représente, l`agence a deux agents.