Quelles sont les caractéristiques d`une petite échelle d`entreprise?
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Les entrepreneurs et ceux qui travaillent pour les petites entreprises ont tendance à profiter de faire une variété de tâches, et sont généralement des gens flexibles. Avec un faible volume des ventes et une forte dépendance sur les gens et la main-d`œuvre, l`atmosphère et la culture en milieu de travail dans une petite entreprise contraste avec ceux d`une grande société bien financée.
Définition
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Dans la Loi sur les petites entreprises, une petite entreprise est définie comme « celui qui est géré de manière indépendante et qui ne domine pas dans son champ d`action. » La Small Business Administration (SBA) a formulé des normes de taille spécifiques pour les entreprises dans les différents industries- afin de se qualifier pour les prêts aux entreprises SBA, une entreprise doit répondre aux spécifications.
Capitale
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Les petites entreprises ont généralement beaucoup plus petites que les grandes entreprises du capital. Le terme « budget chaussure chaîne » fait référence aux entreprises qui opèrent dans des budgets très serrés. Les petites entreprises sont gérées parfois hors d`une chambre dans la Maison- du propriétaire de l`entreprise, réduisant les coûts de location de bureaux.
Culture en milieu de travail
Les petites entreprises ont moins d`employés. Les employés de petites entreprises sont moins spécialisées que dans les grandes entreprises. Dans les grandes entreprises, les employés ont des descriptions de travail spécifiques, mais dans les petites entreprises employés sont plus souvent devraient aider à une variété de tâches, car il y a moins de gens à tout faire. Certaines personnalités préfèrent la flexibilité que travailler pour une petite entreprise peut avoir besoin.