Comment embaucher légalement des entrepreneurs indépendants pour votre petite entreprise
Contenu
- Déterminer si la personne que vous embauchez est un entrepreneur indépendant
- Vidéo: de 0 à 10 000 euros par mois avec 1 chaÎne youtube ! (théophile eliet)
- Légalement vous protéger lors de l`embauche d`un entrepreneur indépendant
- Vidéo: comment dÉclarer vos premiers revenus en france ? (la question du jeudi)
- Vidéo: la comptabilitÉ pour les nuls ! la mÉthode 0 papier
- Vidéo: mÉlenchon : «je propose l`impÔt universel»
Comment embaucher légalement des entrepreneurs indépendants pour votre petite entreprise. Lorsque vous avez besoin d`aide avec votre petite entreprise, vous devrez décider d`embaucher des employés ou des entrepreneurs indépendants, et sachant la différence peut vous faire économiser de l`argent. L`embauche d`un employé pour vous permet de contrôler quand et où cette personne travaille, mais il vous rend également légalement responsable des impôts. Envisager l`embauche d`un entrepreneur indépendant, mais être au courant des lignes directrices qui rendent cette situation d`embauche délicate.
Déterminer si la personne que vous embauchez est un entrepreneur indépendant
Vidéo: De 0 à 10 000 EUROS par MOIS avec 1 CHAÎNE YOUTUBE ! (Théophile Eliet)
Créer une liste de questions pour savoir si la personne que vous embauchez pour votre petite entreprise fonctionne vraiment comme un entrepreneur indépendant. Demandez des informations sur la façon dont la personne a structuré sa propre entreprise, y compris le nom de l`entreprise, si elle existe.
Vérifiez ou demander des licences ou permis que l`entrepreneur indépendant peut avoir besoin.
Demandez des références de personnes qui ont déjà travaillé avec l`entrepreneur indépendant.
Demandez à voir toute publicité l`entrepreneur indépendant a fait, y compris les inscriptions dans l`annuaire téléphonique qui peut aider à classer le travailleur comme un entrepreneur indépendant.
Déterminer si la personne est un entrepreneur indépendant en demandant des cartes de visite, la visite d`un site Web ou en demandant la correspondance en-tête. Bien que ceux-ci ne sont pas nécessairement une preuve du statut d`entreprise, les chances que l`individu fonctionne comme un entrepreneur indépendant sont plus si ces choses sont facilement fournis.
Légalement vous protéger lors de l`embauche d`un entrepreneur indépendant
Envisager la création d`un accord écrit ou d`un contrat avant de vous engager légalement un entrepreneur indépendant pour établir la rémunération, les conditions de l`emploi et les attentes de l`emploi. Ceci permettra d`établir la relation de l`entrepreneur indépendant et vous aider à éviter les problèmes fiscaux.
Demander l`aide d`un avocat spécialisé dans le droit fiscal ou l`emploi pour examiner les relations entrepreneur indépendant, vous avez peut-être établi.
Vidéo: Comment DÉCLARER vos premiers REVENUS en FRANCE ? (la question du jeudi)
Assurez-vous que les entrepreneurs indépendants utilisent leur propre équipement et d`embaucher eux-mêmes aider à définir la désignation d`entrepreneur indépendant.
Vidéo: La COMPTABILITÉ pour les NULS ! La MÉTHODE 0 PAPIER
Utilisez le formulaire IRS SS-8 pour déterminer si une personne est admissible à titre d`entrepreneur indépendant ou un employé (voir Ressources ci-dessous).
Vidéo: MÉLENCHON : «JE PROPOSE L`IMPÔT UNIVERSEL»
Enregistrer des copies des factures de votre petite entreprise a pu recevoir pour aider à prouver l`individu est en effet un entrepreneur indépendant.