Formation Animateur Description du poste

animateurs de formation soutiennent un effort de gestion des ressources humaines organizationrsquo-s. Une organisation emploiera des animateurs de formation pour comprendre l`efficacité et de l`impact de ses processus d`apprentissage. animateurs de formation travaillent en étroite collaboration avec les chefs de service afin de comprendre les changements prévus aux processus opérationnels et élaborer des programmes de formation afin de réduire l`impact du changement. animateurs de formation créent également des manuels de formation, des aides visuelles multimédias et autres matériels pédagogiques. Ils effectuent parfois des séances d`orientation pour les nouveaux employés.

Certains des objectifs des gestionnaires de formation sont d`accroître la productivité des employés, développer des compétences professionnelles, de favoriser la loyauté des employés et d`améliorer la performance organisationnelle. Certains animateurs de formation spécialisés dans le leadership ou le perfectionnement des cadres programmes- ces programmes améliorent les compétences des cadres supérieurs pour remplacer les cadres qui prennent leur retraite ou transférer à d`autres emplois. D`autres animateurs spécialisés dans les programmes de formation qui réduisent l`impact du changement lors de fusions et acquisitions.

Vidéo: Mon métier c`est: Responsable qualité

animateurs de formation travaillent généralement dans des bureaux. De nombreux gestionnaires de formation suivent un programme standard de semaine de travail de 40 heures. Certains animateurs, en particulier ceux qui sont employés par les grandes entreprises avec une main-d`œuvre dispersés dans le monde, peuvent voyager beaucoup pour administrer des formations à différents sites de l`entreprise, tels que les bureaux régionaux, par satellite ou internationales, ou de rencontrer les employés qui travaillent à l`extérieur du bureau principal de l`entreprise.

Niveau universitaire de cours en administration du personnel, les ressources humaines et les relations de travail offrent une excellente préparation à une carrière dans les ressources humaines, la formation et les domaines des relations de travail. Les candidats idéaux ont un degré bachelorrsquo-s avec une concentration en soit la formation et le développement ou le développement organisationnel. connaissance combinée de la théorie de l`apprentissage des adultes, les méthodes et les principes de conception des programmes et la formation, ainsi que les meilleures pratiques pour les groupes et les individus sont l`enseignement d`autres compétences de base pour le travail.

Vidéo: la fiche de poste

statistiques de l`emploi professionnelles publiées par le Département américain du Travail indique les animateurs de formation aux États-Unis gagnent des salaires annuels allant de 49560 $ à 146820 $, à compter de mai 2009. Le revenu annuel médian est 88090 $ pour tous les gestionnaires de formation et de développement aux États-Unis, en mai 2009. formation des gestionnaires employés par des entreprises de radiodiffusion et de télévision gagnent le plus, avec un salaire annuel moyen de 127290 $, en mai 2009.