Hôtel personnel Descriptions emploi

professions de services représentent 65 pour cent de l`emploi de l`industrie de l`hôtel en 2010, selon le Bureau américain des statistiques du travail (BLS) Guide de carrière pour les industries. Ils comprennent des emplois dans le ménage, tels que les femmes de chambre et concierges emplois housekeepers- dans les services alimentaires tels que les serveurs et serveuses, barmen et cooks- et d`autres travailleurs tels que le personnel d`entretien et de porteurs de bagages. Et concierges gouvernantes sont responsables de veiller à ce que les installations et les chambres sont propres et en bon état de fonctionnement. Ils les chambres et les salles de bains de l`hôtel généralement propres, ainsi que les couloirs et les halls d`entrée. Cela comprend le stockage des pièces avec les fournitures nécessaires, ainsi que l`époussetage et le nettoyage de toutes les surfaces et de la literie. Les travailleurs des services alimentaires traitent avec les clients dans la cuisine ou salle à manger d`un hôtel. Serveurs et serveuses sont responsables de prendre les commandes des clients et servir les repas, tandis que les cuisiniers et les chefs sont responsables de la préparation des aliments et le développement de menus. Les hôtels peuvent également avoir un bar à service complet qui emploie barmans. Les grands hôtels emploient généralement un certain nombre de personnel pour aider les clients avec leurs bagages, comme porteurs de bagages ou grooms. Les hôtels peuvent aussi avoir des concierges qui prennent soin des besoins spécifiques des clients, tels que la prise de messages, organisation de baby-sitters ou de fournir des informations sur les attractions et les restaurants locaux. Les agents d`entretien et de réparation peuvent également être employés par un hôtel pour réparer la plomberie cassée, l`équipement de chauffage et de climatisation et d`entretien de la propriété.

Bureau et postes administratifs représentent une petite partie de l`emploi de l`industrie de l`hôtel, tombant à 19 pour cent en 2008. Ces postes comprennent la comptabilité et de comptabilité employés, ainsi que commis à la réception. commis à la réception et les gestionnaires sont responsables du traitement des réservations d`hôtel, les clients de vérifier et comme ils arrivent et partent, et le traitement des plaintes des clients et les diriger vers le personnel approprié.

Il existe de nombreux types de postes de direction dans un hôtel, hôtels surtout les plus grandes. gestionnaires d`hébergements, ou les directeurs généraux adjoints et sont chargés de prendre des décisions qui affectent les activités au jour le jour de l`hôtel, telles que la fixation des prix des chambres. Aliments ou boissons gestionnaires sont chargés de superviser les opérations des installations de cuisine et salle à manger. Il peut aussi y avoir d`autres postes de direction, tels que les directeurs des ventes ou des femmes de ménage exécutif.

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Le salaire d`un personnel de l`hôtel varie en fonction de la position spécifique qu`ils détiennent. Par exemple, les statistiques sur l`emploi au travail BLS indique qu`en mai 2008, les travailleurs d`entretien ont gagné en moyenne 12,47 $ par cuisine heure- gagnaient en moyenne 12,27 $ par barmans heure- une moyenne de 9,55 $ par bureau heure- greffiers en moyenne de 9,34 $ par heure - et les femmes de ménage une moyenne de 8,75 $ par heure. Les salaires des gestionnaires sont susceptibles de varier considérablement en fonction de la taille de l`hôtel, et ils peuvent être admissibles à des primes ou d`autres avantages.

Le BLS indique que les possibilités d`emploi dans l`industrie de l`hôtel devraient augmenter de cinq pour cent entre 2008 et 2018. Les possibilités d`emploi seront bonnes pour ceux qui cherchent à temps partiel ou saisonnier, ou qui ont une expérience limitée et de l`éducation.