Quel est le rôle d`un administrateur de l`hôpital ou chef de la direction?
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Les administrateurs d`hôpitaux ou directeurs généraux sont responsables de toutes les opérations de l`hôpital. Il est la première position, on peut acquérir dans un cadre médical, et donc, des années d`expérience professionnelle et de l`éducation sont nécessaires. Alors que les salaires sont élevés, les administrateurs de longues heures et ont la lourde responsabilité. Les administrateurs peuvent souvent être appelés en dehors des heures pour traiter les urgences liées à l`hôpital.
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Les administrateurs ont le plus grand rôle dans un hôpital. Un rôle est de diriger le personnel. Les administrateurs rencontrent les chefs de service pour assurer que les objectifs de l`hôpital sont en cours correctement. De plus, ils contrôlent les opérations au jour le jour de l`hôpital, ce qui rend les soins aux patients est atteint que dans le respect des normes de l`État et les politiques hospitalières. Les administrateurs contrôlent et approuvent tous les budgets et informations financières pour l`installation et cherchent continuellement à améliorer les procédures de soins aux patients. Ils doivent posséder un solide leadership, les compétences de médiateur et multi-tâches pour réussir.
Si l`installation est un grand ou petit hôpital, une grande partie du travail d`un administrateur a lieu dans le bureau. Toutefois, les administrateurs se réunissent aussi plusieurs fois par semaine avec les chefs de service, conseil d`administration et les patients, qui se font souvent dans les salles de conférence de l`hôpital. En règle générale, les administrateurs feront des visites virtuelles périodiques de l`installation pour observer et diriger le personnel et peuvent effectuer des visites sur place dans les installations extérieures.
Les salaires des administrateurs des hôpitaux varient en fonction de la taille de l`installation, l`emplacement, le budget de l`hôpital et d`autres facteurs- cependant, les administrateurs peuvent attendre un salaire annuel de 87 000 $ à 170 000 $. Les administrateurs pour les petits hôpitaux, organismes sans but lucratif et les zones rurales peuvent attendre des salaires dans la partie inférieure de la gamme. Les administrateurs expérimentés dans les grands hôpitaux dans les zones urbaines verront les salaires au sommet de la gamme.
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Les administrateurs ont généralement besoin d`un diplôme de maîtrise en administration des services médicaux, administration des affaires ou quelque chose de similaire. Pour les petits hôpitaux, titulaire d`un baccalauréat dans un domaine similaire combiné avec une vaste expérience de travail peut être suffisant. En règle générale, les administrateurs d`hôpitaux ont au moins 5 à 7 ans d`expérience en tant que chefs de service ou les fournisseurs de soins avant de recevoir une telle promotion.
Dans chaque état, les administrateurs doivent détenir un diplôme universitaire et de prendre des cours d`éducation tout au long de leur carrière d`un baccalauréat. La position exige également le passage d`un examen de licence et, dans la plupart des cas, un programme de formation agréé par l`État. Ceux qui cherchent des postes dans les hôpitaux spécialisés, comme les établissements de soins infirmiers à domicile, peut exiger des licences supplémentaires en fonction de l`état.
