Comment se préparer à une entrevue pour un poste auxiliaire du corps professoral

<p>les membres du corps professoral auxiliaires ne sont pas confrontés au processus d`embauche rigoureux que leurs homologues menant à la permanence faire, mais se préparer à une entrevue pour un poste d`adjoint est tout aussi important. L`entrevue est l`occasion d`expliquer votre philosophie d`enseignement et de convaincre le comité d`embauche que leur école a besoin de vos compétences pédagogiques. Être bien préparé pour votre entrevue peut être la clé pour obtenir un poste d`adjoint.

  • Découvrez la logistique de l`entrevue. De nombreux entretiens de professeurs adjoints comprennent une séance d`enseignement de l`échantillon, où le comité d`embauche vous attend à enseigner une leçon au comité ou une salle de classe en direct plein d`étudiants. Si votre entrevue comprend cette exigence, il est préférable de savoir tout de suite afin que vous ayez le temps de se préparer adéquatement pour la partie pédagogique de l`entrevue.

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    Passez en revue votre philosophie d`enseignement. Le comité d`embauche voudra connaître votre style d`enseignement et les objectifs de votre enseignement. L`examen de votre philosophie d`enseignement va vous rafraîchir la mémoire pourquoi vous voulez enseigner dans un collège ou une université, et il peut vous préparer à répondre à des questions connexes au cours de l`entrevue.

  • Passez en revue votre expérience passée d`enseignement. Le comité d`embauche sera intéressé par votre enseignement de l`histoire, y compris la gamme de cours, vous a appris les défis que vous avez rencontrés en tant que professeur et l`âge des élèves vous ont appris. Puisque vous postulez pour un poste d`adjoint, vous pourriez ne pas avoir des années d`expérience dans l`enseignement, mais même l`expérience comme assistant d`enseignement ou assistant diplômé peut être pertinente pour un poste d`adjoint.

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    Pensez aux cours que vous voulez enseigner. Vous connaissez le département pour lequel vous postulez, mais vous savez peut-être pas ce que les options de cours pour vous existez. Le comité d`embauche va probablement demander à quels cours vous voulez enseigner, donc avoir une liste en cours d`exécution dans votre tête. Vous pourriez même mentionner un cours que le ministère ne propose pas encore - mais aimerait - ce qui peut être un point de vente au comité d`embauche.

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    Préparez quelques questions pour le comité d`embauche. Renseignez-vous sur la liberté que les membres du corps professoral auxiliaires doivent choisir plats- certaines écoles affecter simplement adjonctions à enseigner des cours de premier cycle de niveau inférieur. Évitez de poser des questions sur la rémunération ou des informations sur les avantages que vous recevez une offre - vous ne voulez pas regarder comme vous êtes dedans Soley pour l`argent.

Conseils Avertissements

  • Passez un peu de temps à visiter le site Web de l`école avec qui vous interviewez si vous connaissez un peu sur l`histoire, la démographie et la philosophie de l`école. Cette information vous aidera à développer des questions pertinentes, intelligentes et impressionner le comité.
  • Ne jamais parler négativement d`anciens employeurs quelle que soit la situation. Academia est une culture à part entière et vous ne savez jamais qui connaît vos employeurs précédents ou superviseurs.
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