Comment payer vous-même dans une société S
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Si vous effectuez des services pour la société S et sont également actionnaire, la société S doit vous verser un salaire. Il est de votre choix si vous prenez une indemnisation à titre d`employé ou un entrepreneur indépendant. En tant qu`employé, la société S taxes de vos retient les salaires et soumet l`argent à l`Internal Revenue Service en votre nom. Comme un entrepreneur indépendant, la société S vous paie, mais vous êtes responsable de payer des impôts.
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Décider d`un montant de votre salaire et mode de paiement. Si la société vous paie en tant que salarié, télécharger et remplir le formulaire W-4, employé Retenue certificat. Déposer le W-4. Si la société vous paie comme un entrepreneur indépendant, télécharger et remplir le formulaire W-9 pour les entrepreneurs indépendants. Comme le W-4, la société maintient le W-9 pour ses dossiers.
Projet une lettre d`emploi pour approbation par l`autre des actionnaires de la société. Maintenir l`accord salarial dans le cadre des documents d`entreprise. Ceci est particulièrement important si une question juridique produisent ou que les IRS a besoin des pièces justificatives sur l`information en matière d`emploi des mandataires sociaux.
Calculez combien de quotas retenue à la source que vous voulez demander le W-4. Plus le nombre de quotas que vous prétendez, moins les impôts de la société S abstenez votre chèque de paie. En général, réclamer une indemnité pour vous et une allocation pour chaque cas d`application défini par l`IRS. Habituellement, le nombre de quotas égal au nombre d`exemptions que vous prenez lorsque vous produisez votre déclaration de revenus en utilisant le formulaire 1040. Si vous avez rempli un formulaire W-9, la société S ne retient pas les taxes de votre salaire. Comme un entrepreneur indépendant, vous êtes responsable d`effectuer des paiements d`impôt sur le revenu estimatif. En outre, vous êtes responsable des impôts auto-emploi de 15,3 pour cent, ce qui est votre contribution à la taxe sur les contributions d`assurance fédérale (FICA).
Déduire des impôts sur le revenu fédéral de votre salaire en tant que salarié. Le nombre de quotas et les déductions et les crédits prévus à déterminer votre taux d`imposition. Calculer et déduire la taxe FICA de votre salaire. la taxe FICA est 7,65 pour cent de votre revenu, ce qui représente 6,2 pour cent pour la sécurité sociale et 1,45 pour cent pour l`assurance-maladie (en 2011). La société S est responsable de l`autre moitié de la taxe FICA. Il y a une limite de revenu de 106800 $ pour l`impôt de sécurité sociale. Si vous gagnez au-dessus de ce montant, la société S ne déduit l`impôt de votre salaire. La limite de sécurité sociale applique également aux impôts auto-emploi. Il n`y a aucune limite de revenu pour l`assurance-maladie.
Déduire tout autre article avant impôts de votre chèque de paie en tant que salarié. Des exemples d`autres déductions comprennent les cotisations 401k et les primes d`assurance-maladie et de la vie.
Conseils Avertissements
- À la suite de l`année civile, un employé reçoit un W-2 qu`il utilise pour déposer ses impôts. Les entrepreneurs indépendants reçoivent le formulaire 1099. Un de la société avec les employés doivent remplir le formulaire 941 trimestriels et effectuer des dépôts de l`impôt sur la masse salariale du gouvernement fédéral par le biais du système de paiement électronique d`impôt fédéral. L`IRS recommande de faire des dépôts de paie dès que la société S paie ses employés. La société S est également responsable de payer la Loi sur la taxe de chômage fédérale (FUTA), qui est l`assurance des allocations de chômage pour les chômeurs. Les employés de la société S ne sont pas responsables de la taxe FUTA.
- Un salaire exceptionnellement bas comme employé-actionnaire soulève des drapeaux rouges avec l`IRS. Votre salaire doit être raisonnable en fonction des services que vous rendez pour la société S.