Comment l`éthique personnelle sur l`éthique professionnelle dans un milieu de travail
Contenu
L`éthique est une série complexe de valeurs qui guident les actions humaines. Beaucoup de personnes mènent par l`éthique aussi bien dans leur vie personnelle et dans le monde du travail. Les contraintes éthiques qui guident ces personnes dans chaque domaine ne sont pas, cependant, nécessairement les mêmes. Bien qu`il y ait souvent un certain chevauchement, l`éthique personnelle et professionnelle diffèrent souvent de chacun, ce qui conduit les individus à se comporter différemment en fonction du réglage.
Les valeurs pré-existantes
Lorsqu`une personne pénètre d`abord dans le monde du travail, il commence à développer son éthique professionnelle. Ce faisant, il est généralement guidé par deux influences. La première influence est le comportement éthique ou contraire à l`éthique perçue des collègues à qui il peut se comme modèles. Le second est son éthique pré-existantes. Cette éthique personnelle, probablement développé bien avant que l`individu est entré dans le monde du travail, servent de cadre sur lequel il peut construire son éthique professionnelle.
Dilemme éthique
Bien que l`éthique personnelle et professionnelle diffèrent, il peut être un défi pour les employés si leur éthique professionnelle les conduisent à violer une règle d`éthique personnelle. Par exemple, si personnellement un individu est catégoriquement opposé à mentir, mais elle vient d`apprendre qu`elle doit dire quelques bobards dans le monde des affaires, elle peut lutter que ce comportement est le contraire de ce qu`elle présenterait lorsqu`il est guidé par son éthique personnelle .
groupe éthique
Vidéo: Première impression au travail | Capsule vidéo
Bien que certaines personnes développent l`éthique du travail qui diffèrent de ceux de leurs collègues de travail, beaucoup sont guidés, au moins en partie, par la façon dont ces collègues se comportent. À cause de cela, au cours du développement de l`éthique professionnelle, l`éthique personnelle d`un individu peut aussi changer légèrement. Si, par exemple, il vient de voir que beaucoup de ses collègues ont une valeur qu`il n`a pas encore eu lieu, il peut l`adopter, l`intégrer dans sa vie personnelle s`il voit le mérite de la valeur. Par exemple, si plusieurs de ses travailleurs semblent désireux de faire un don à la charité, il peut également ajouter la philanthropie à son éthique personnelle fixés.
L`éthique en évolution
Vidéo: « Enseigner aujourd’hui : un regard sur le développement professionnel et conditions d’exercice »
Généralement, les contraintes éthiques un individu exerce ses activités dans les cours de ses premières années sur le travail ne sont pas ceux qu`elle fonctionnera dans les années à venir. Tout comme avec l`éthique personnelle, l`éthique professionnelle sont en constante évolution pour répondre aux exigences changeantes du monde en mouvement rapide. Les employés doivent éviter de voir cette évolution de l`éthique comme un non-respect des règles antérieures de comportement, mais plutôt comme une partie normale et saine du processus de développement de l`éthique.