Administration des sports Interview Questions

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Beaucoup d`enfants grandissent qui veulent être un athlète professionnel. La plupart de ces enfants ne réaliseront jamais ce rêve. Pour ces enfants, une carrière dans l`administration du sport leur permettent de travailler dans une carrière axée sur leur sport favori, même si elles ne gèrent pas la balle elles-mêmes.

Quelle est votre approche pour les athlètes motiver les jeunes?

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Les jeunes athlètes luttent pour équilibrer travail scolaire, tâches ménagères, la vie sociale et des sports. Leurs corps grandissent et se développent alors qu`ils tentent de comprendre les signaux leurs nouveaux corps les envoient. Les administrateurs de sport doivent attirer l`attention des athlètes sur le sport en cours de lecture. Certains administrateurs sportifs abordent ce en criant ou en menaçant les athlètes. D`autres administrateurs sportifs abordent ce en insistant sur la valeur du travail d`équipe et de mettre en avant leurs meilleurs efforts. L`intervieweur veut voir comment le demandeur d`emploi motive les athlètes et si cette approche correspond à la philosophie de l`employeur.

Comment réagissez-vous avec les parents?

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Les parents présentent souvent le plus grand défi en ce qui concerne le sport des jeunes. Les parents remettent en question les décisions de l`entraîneur ou d`attaquer la stratégie de l`entraîneur. Un administrateur sportif doit fixer des limites avec ces parents et de se concentrer sur les athlètes. L`administrateur sportif peut planifier des sessions distinctes où les parents peuvent discuter de leurs préoccupations ou éjecter des parents de l`événement sportif s`ils perdent le contrôle. L`intervieweur veut savoir comment le demandeur d`emploi traite avec les parents et d`évaluer si cette approche est efficace.

Où voulez-vous dans cinq ans?

De nombreux administrateurs sportifs cherchent des postes de niveau supérieur et utiliser la position actuelle comme un tremplin. L`intervieweur veut voir où l`ambition du candidat de l`emploi est. L`intervieweur veut savoir si le demandeur d`emploi prévoit demeurer avec l`organisation depuis de nombreuses années ou si cette personne envisage d`utiliser cette position comme un tremplin.

Comment gérer un athlète avec un cœur fort et peu de talent?

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Souvent, dans le monde du sport pour les jeunes, les athlètes des enfants qui aiment le jeu possèdent peu de talent pour réussir dans le sport. Les administrateurs de sport ont besoin d`équilibrer les niveaux de compétence de tous les athlètes avec le talent de coordination pour gagner le match. L`intervieweur veut savoir comment l`administrateur sportif traite de ces athlètes. Une organisation axée sur la victoire embrasse une philosophie différente de celle qui met l`accent sur le développement des jeunes.

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