Agence temporaire des employés Vs. employé Leased
Agence temporaire
Une agence temporaire embauche des employés alors le personnel eux aux clients sur une base au besoin. L`agence temporaire paie les salaires et les frais généraux d`administration tandis que le client paie juste un plat, les frais facturés. Cela signifie que les clients ne doivent pas passer par le processus d`entrevue de temps pour le travail à court terme.
employé Leased
Un employé loué est une personne qui travaille dans un bureau, mais est employé par un tiers. Cela signifie que les employés temporaires sont employés loués, tout comme le personnel spécialisé à long terme employé par les agences de recrutement, que certaines organisations utilisent pour garder leurs frais généraux de ressources humaines vers le bas.
Avantages
La raison d`utiliser les employés loués parce qu`ils maintiennent les coûts à court terme. Alors qu`ils coûtent plus par heure que, à temps plein, location non loués, ils exigent également beaucoup moins travail sur le terrain car il n`y a pas besoin pour le dépistage du curriculum vitae, les entrevues ou les documents associés à l`embauche de personnel.