Quelle est la différence entre un 401 (k) et un Roth 401 (k)?

<p>plans 401k Roth et plans 401k traditionnels sont deux régimes d`épargne-retraite offerts par l`intermédiaire de votre employeur. , Ils diffèrent cependant des avantages fiscaux et la façon dont les cotisations correspondantes sont faites.

Contributions

  • Les cotisations versées à un traditionnel 401 (k) sont faites avec des dollars avant impôts de sorte que vous réduisez votre revenu imposable. contributions Roth 401 (k) sont faites avec des dollars après impôt.

distributions

  • Vous pouvez retirer votre argent d`un Roth 401 (k) l`impôt sur le compte gratuit à la retraite. Vous devez payer des impôts sur vos retraits d`un traditionnel 401 (k) compte.

Les contributions de contrepartie

  • Les contributions de contrepartie que votre entreprise fait lorsque vous contribuez à un traditionnel 401 (k) peuvent être ajoutés à ce compte 401 (k) traditionnel. Lorsque vous cotisez à un Roth 401 (k), les contributions de contrepartie doivent être mis dans un 401 séparé, traditionnel (k) compte.

Quel est le meilleur pour vous?

  • Les avantages fiscaux d`un Roth 401 (k) sont meilleurs pour les personnes qui attendent d`être dans une tranche d`imposition plus élevée lorsqu`ils prennent leur retraite qu`ils ne le sont actuellement. Plans traditionnels (k) 401 sont mieux pour les personnes qui sont dans une tranche d`imposition plus élevée lorsque ils font les contributions.

considérations

  • Tous les employeurs offrent Roth 401 plans (k) ont été introduits parce 401ks Roth en 2006. Dans le cas contraire offert par votre employeur, vous ne pouvez pas contribuer à un Roth 401 (k) sur votre propre.

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