Questions les plus fréquemment posées à des entrevues d`emploi

<p>Obtenir passé la phase de sélection initiale à l`entrevue est un bon signe. Cela signifie que vous répondez aux exigences de base du travail sur papier. Quand vous allez enfin sur votre entretien d`embauche, vous êtes susceptible d`entendre quelques questions communes du gestionnaire d`embauche. Préparez-vous à ces questions, ainsi que des enquêtes supplémentaires concernant vos connaissances et expérience de travail.

Parlez-moi de vous

  • Vidéo: Répondre à des questions d`entrevue difficiles



    L`une des premières questions que vous êtes susceptible d`entendre quand vous vous asseyez pour une entrevue est l`universel, « Pouvez-vous s`il vous plaît me dire un peu plus sur vous-même? » Il est une question de brise-glace qui mène à des questions plus précises sur votre curriculum vitae. L`interviewer demande ce non seulement pour en savoir plus sur vous, mais aussi pour en apprendre davantage sur votre personnalité et de voir comment vous vous exprimez. Ici vous pouvez parler de votre éducation, formation, l`expérience du dernier emploi et des objectifs pour l`avenir.

Pourquoi avez-vous quitté le dernier emploi?

  • Une question commune que vous aurez très probablement entendu à une entrevue d`emploi est la question de savoir pourquoi vous quittez votre emploi actuel ou pourquoi vous avez déjà quitté votre dernier emploi. Le gestionnaire d`embauche pose cette question pour voir si le raisonnement est légitime. Par exemple, en expliquant que vous quittez le travail pour des raisons personnelles ou de demander mieux est un salaire plus élevé reçu par l`enquêteur que de laisser simplement parce que vous ne l`avez pas aimé le patron.

Quels sont vos forces et faiblesses?

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