Quel est le GS14 Salaire?

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p>Le Bureau de l`annexe générale de l`échelle de rémunération de la gestion du personnel détermine le salaire pour la plupart des employés fédéraux civils occupant des postes professionnels, de bureau, administratifs et techniques. L`échelle salariale varie de GS-1 à GS-15. Bien que les exigences spécifiques pour l`emploi au niveau de rémunération GS-14 varient, dans la plupart des cas, les employés auront un diplôme de maîtrise et d`au moins un an d`expérience au niveau de rémunération GS-13.

GS-14 Salaire de base

  • À partir de 2014, les employés du niveau de rémunération GS-14 à partir de 85544 $ par année, selon le Bureau de la gestion du personnel. Le salaire de base à ce niveau de rémunération atteint un maximum de 111203 $ par année. Les employés fédéraux reçoivent des augmentations salariales chaque janvier approuvées par le Président et le Congrès. Les augmentations de salaire sont calculées en fonction des changements aux salaires du secteur privé.

étape augmentation



  • Chaque niveau de rémunération, y compris GS-14, a 10 étapes. Lorsqu`un employé est embauché ou promu au grade de paie GS-14, il commence à l`étape 1, gagnant 85544 $ par année. L`employé doit atteindre un niveau de performance acceptable et un an de service pour passer à l`étape 2 et de gagner un salaire de base annuel de 88395 $. Avancement à l`étape 3 nécessite une année supplémentaire de service. Deux années de service sont nécessaires à chaque étape pour avancer à l`étape 4 à 6. Les étapes 7 à 9 ont besoin d`au moins trois années de service au niveau précédent. L`avancement de l`étape 1 à l`étape 10 prend généralement 18 ans, bien que les employés qui font preuve d`une performance exceptionnelle peut atteindre ce en moins de temps.

Taux maximal à payer

  • Dans certains cas, les employés fédéraux qui sont promus au grade de paie GS-14 ne doivent pas commencer à l`étape 1 en fonction de la règle du taux maximum payable. Si l`employé a obtenu une base fédérale salaire plus élevé que le GS-14, étape 1 vitesse, elle peut être promu à un échelon plus élevé pour correspondre à la rémunération de base précédente. Les taux de rémunération pour des missions spéciales d`une durée de moins de 90 jours ne sont pas admissibles à cette règle.

localité Pay

  • Les employés fédéraux dans de nombreux endroits du pays un salaire de la localité. indemnité de localité est basée sur les salaires du secteur privé dans chaque domaine. Par exemple, les employés fédéraux qui travaillent dans la région de Boston gagnent un 24.8% supplémentaire du salaire de base de la rémunération de la localité. Au niveau de rémunération GS-14, les employés à Boston gagnent un salaire annuel de 106759 $ à l`étape 1, jusqu`à 138781 $ à l`étape 10, à compter de 2014. Les employés fédéraux travaillant à l`étranger ne gagnent pas un salaire de la localité.

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