Ce qui doit être sur un CV d`emploi?
Contenu
Un curriculum vitae est votre explication de deux pages de ce que vous avez à offrir un employeur. Il met en évidence vos compétences, l`éducation et l`expérience de travail pour un employeur peut obtenir une bonne image de ce genre d`une personne et vous êtes employé. Chaque CV doit contenir des informations de base telles que des renseignements personnels, l`éducation et l`expérience de travail, ainsi que des informations sur vos compétences.
introduction
Commencez votre CV en écrivant votre nom, adresse, numéro de téléphone et adresse e-mail en haut. Différents formats de CV mis cette information à un autre endroit sur le CV, mais il est toujours au début d`un CV, peu importe le format. , Inclure ensuite un objectif de carrière. L`objectif de carrière est une brève déclaration, concise qui indique quel travail que vous recherchez, votre niveau d`expérience et ce que vous voulez d`un emploi. Par exemple, un objectif de carrière peut lire, « Nouveau diplômé avec expérience de stage en marketing à but non lucratif cherche poste de coordonnateur du développement avec XYZ Nonprofit où je peux construire sur ma connaissance du marketing social et de collecte de fonds à but non lucratif. »
L`expérience professionnelle
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La section de l`expérience de travail de votre curriculum vitae devrait inclure les emplois que vous avez occupés au cours des 10 à 15 dernières années. Inscrivez vos travaux dans l`ordre chronologique inverse (en commençant par la plus récente). Inclure les noms des employeurs, la ville et l`état, le titre du poste, les dates que vous avez travaillé à chacun, les réalisations et les compétences importantes obtenues. Vous pouvez regrouper certains emplois selon un ensemble de compétences particulières, comme le service à la clientèle, et la liste des emplois dans l`ordre chronologique inverse dans chaque section. Vous pouvez également écrire des réalisations et des compétences dans une grande partie avant la section de l`expérience de travail en utilisant des puces et des chiffres et des pourcentages pour quantifier vos réalisations. Les réalisations et les compétences peuvent également être répertoriés sous chaque tâche. Si vous avez des lacunes dans l`historique de l`emploi, vous pouvez inclure seulement les années vous avez travaillé pour un employeur au lieu de mois et des années.
Éducation
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La liste de vos réalisations éducatives, en commençant par les plus récents, et de travailler votre chemin de retour. Nom de la liste du diplôme ou certificat obtenu, l`établissement d`enseignement qui lui a accordé, l`emplacement de l`établissement et la date du diplôme ou un certificat a été gagné. Si vous ne l`avez pas obtenir un diplôme ou d`un certificat à une école particulière, notez les dates de fréquentation. Liste formation professionnelle que vous avez aussi bien.
Loisirs et compétences
Dans la dernière partie de votre curriculum vitae, d`inclure d`autres compétences que vous avez, ainsi que les intérêts si elles se rapportent à l`emploi. Si vous aimez les voitures et la reconstruction que vous postulez pour un poste qui vous oblige à rassembler des informations provenant de sources multiples et prêter une attention particulière aux détails, comme un journaliste, notamment que l`intérêt sur votre CV, par exemple. Si vous parlez une autre langue, ou peut utiliser un certain type de logiciel, les écrire dans cette section, aussi.