Soins infirmiers sur les compétences reliées Aide-mémoire
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Travailler comme infirmière est une carrière qui exige des compétences, la détermination et la compétence. Les employeurs utilisent une formule pour aider à déterminer la compétence des employés potentiels de soins infirmiers. Cette formule, appelée une liste de contrôle des compétences, est utile pour évaluer les points forts des candidats potentiels et couvre des sujets de soins infirmiers et une myriade de responsabilités.
L`une des compétences les plus élémentaires d`une infirmière devrait être en mesure de maîtriser est l`évaluation et la documentation de la température d`un patient, le pouls et la respiration. Cette évaluation, qui est souvent appelée prise TPRs, permet à l`infirmière d`évaluer la température du corps du patient par l`utilisation d`un thermomètre, mesurer et documenter le pouls du patient en vérifiant manuellement le taux d`impulsions ressenti par le poignet du patient, et l`évaluation de la la respiration du patient par compter le nombre de fois que le patient et exhale pendant inhale une période de temps définie. Documenter TPRs est une pratique réalisée dans la plupart des hôpitaux, les cabinets médicaux et les cliniques lors de l`évaluation de la santé d`un patient.
Une compétence essentielle pour toute infirmière qui veut travailler dans la salle d`urgence d`un hôpital ou une clinique est d`évaluer avec précision l`état du patient à l`arrivée.
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une liste des compétences en soins infirmiers aident à déterminer les compétences du demandeur de soins infirmiers a de l`expérience et les compétences nécessitera des études supplémentaires. Les domaines typiques qui sont évalués lors de l`évaluation d`une infirmière pour travailler dans un environnement de salle d`urgence comprennent la possibilité d`utiliser des équipements médicaux standard, comme une machine Doppler, la capacité d`aider à l`insertion des cathéters et des IVS et la capacité d`évaluer avec précision du patient démarche, l`état mental et la présence de blessures ou de choc.
Pour les infirmières qui souhaitent travailler dans le domaine du travail et l`accouchement, une liste des compétences en soins infirmiers sont utilisés pour déterminer comment une infirmière sait ce qu`il faut vérifier par rapport aux étapes du travail et la capacité d`aider avec précision dans la livraison d`un bébé.
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Les infirmières sont généralement évalués sur des sujets tels que leur capacité à effectuer des examens internes du col de l`utérus et d`évaluer le niveau de la dilatation et l`effacement qui a eu lieu, la capacité de communiquer et de rassurer la mère et membres de la famille, la capacité d`évaluer la santé de la bébé pendant le processus de travail, et la capacité d`aider à la prestation du bébé et le placenta, qui suit la naissance.
