Types de compétences à mettre sur un CV

Les employeurs potentiels à de nombreux curriculum vitae jettent des regards à la fois et se concentrera sur les communications spécifiques si les compétences particulières sendersrsquo- attirer leur attention. Les compétences relayées dans un curriculum vitae sont essentiels pour vous correspondant à un employeur approprié.

Si vous avez des compétences dans différentes catégories, les écrire sous-positions dans la section. Si les compétences sont d`un type particulier, ils peuvent être séparés ou avec à puces virgules.

Les types de compétences en communication comprennent les compétences de vente, parler en public, les compétences interpersonnelles et compétences à l`écrit.

Si vous êtes parle couramment plusieurs langues, comprennent que c`est une infos compétence essentielle de nombreux employeurs cherchent maintenant.

Compétences en informatique et le nombre de mots un individu peut saisir par minute sont deux exemples de compétences techniques à inclure.

Une personne doit énumérer toutes les compétences de gestion, indépendamment du fait qu`il applique pour un poste de gestion de niveau supérieur. expérience de gestion antérieure est indicative d`un employé qui est bien organisé et motivé.