Comment faire embaucher Si Fired de l`emploi précédent
Contenu
Les choses dont vous aurez besoin
- CV
- Les références
Évitez de brûler un pont avec votre employeur précédent. futurs employeurs seront probablement demander la permission de communiquer avec vos employeurs précédents comme références.
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Mettre à jour et améliorer votre curriculum vitae. Utilisez votre CV pour se concentrer sur vos points forts et l`expérience professionnelle. Utiliser un libellé positif et confiant.
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Ne pas inscrire votre raison d`être tiré sur votre curriculum vitae - enregistrer pour discuter dans votre entrevue au lieu quand on vous interroge sur vos raisons de quitter votre emploi précédent.
Liste des références fortes pour attester de votre caractère, la capacité et la fiabilité. Si possible, utilisez des collègues précédents comme références de votre emploi précédent. Bien que le gestionnaire ou l`entreprise qui vous exécutif mis le feu peut ne pas être en mesure d`attester les aspects positifs de votre rendement au travail, un chef d`équipe ou superviseur pourrait.
Discutez de votre tir honnêtement et brièvement lors de votre entrevue en étant propriétaire à des erreurs et accepter la responsabilité. Énumérer les étapes que vous avez prises pour vous assurer qu`il ne se reproduise pas à l`avenir, et expliquer ce que vous avez appris du processus et la façon dont vous avez changé. Si vous essayez d`éviter de parler d`être congédié, votre interlocuteur peut percevoir que vous essayez de cacher quelque chose, ce qui peut dissuader un employeur potentiel de vous embaucher
Conseils Avertissements
- Si vous avez suivi comme un employé, mais votre employeur vous dit qu`il vous tire parce que vous êtes tout simplement pas un bon ajustement pour le travail, demandez-lui s`il va plutôt accepter votre démission. Les employeurs potentiels peuvent sembler plus favorable sur une démission de l`emploi dans lequel vous avez quitté en bons termes qu`un emploi vous avez été congédié de.
- Si vous avez été congédié à cause d`une mauvaise performance de l`emploi, envisager un emploi dans un domaine nouveau. Par exemple, si vous avez eu des ventes maigres qui ne répondaient pas aux quotas, envisager un service à la clientèle ou le travail administratif au lieu de vente.
- La raison pour laquelle vous avez été congédié peut peser lourdement sur votre capacité à obtenir un nouvel emploi. Par exemple, si vous avez été congédié parce que vous avez volé l`argent de l`entreprise, vous avez travaillé, vous êtes beaucoup moins susceptibles d`être en mesure d`acquérir un nouvel emploi que si vous avez manqué une réunion du personnel.
- Ne pas mentir à un employeur potentiel. S`il demande pourquoi vous avez quitté votre emploi précédent, être honnête au sujet d`être tiré. Lui dire autrement, seulement pour lui de savoir que vous mis le feu en appelant vos références et employeur précédent va nuire à vos chances d`obtenir l`emploi.